公司要辞退我以防信息泄露，该如何应对？

您有权要求公司出具解除劳动关系通知书，并明确辞退原因。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司无故辞退员工需承担法律责任。若不及时处理，可能影响您的合法权益，如失业金领取、再就业机会等。
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公司辞退需应对。首先，要求公司出具书面辞退通知，并保留好相关证据。其次，若公司违法辞退，可与公司协商补偿，或向劳动仲裁委提起仲裁，必要时可诉诸法院。具体操作需根据实际情况灵活调整。
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应对公司辞退，您可选择要求公司出具辞退证明、协商补偿或提起劳动仲裁。根据具体情况，若公司违法辞退，建议优先考虑劳动仲裁以维护自身权益。